В Нижегородской области на 1 мая численность официально зарегистрированных безработных граждан составила 18 225 человек

Управление по труду и занятости населения Нижегородской области проводит еженедельный мониторинг рынка труда в разрезе муниципальных образований, который базируется на официальной информации, представляемой органами службы занятости населения.

За предыдущий месяц численность безработных граждан, зарегистрированных в органах службы занятости, снизилась на 19,9% и составила 18 225 человек. Годом ранее численность безработных граждан, зарегистрированных в органах службы занятости, составляла 20 731 человек.

За месяц снижение численности безработных граждан произошло в 43 муниципалитетах. Наибольшее снижение численности безработных граждан произошло в г.о.г.Нижний Новгород, г.о.г.Арзамас, г.о.г.Бор, г.о.г.Дзержинск, г.о.г.Саров и Кстовском районе.

В 9  муниципалитетах отмечен незначительный рост численности безработных граждан.

По состоянию на 1 мая 2021 года, суммарная численность работников, находившихся в простое по инициативе администрации, работавших неполное рабочее время, а также работников, которым были предоставлены отпуска по соглашению сторон, составила 2 377 человек. В том числе:

• численность работников, работавших неполное рабочее время, 1 478 человек;
• численность работников, находящихся в простое по вине работодателя, 627 человек;
• численность работников, находящихся в отпусках без сохранения зарплаты – 272 человека.

В связи с введением ограничительных мероприятий (карантина) на 54 предприятиях введен режим неполной занятости в отношении 380 работников. Из них:

• работают неполный рабочий день (смену) – 112 человек,
• находятся в простое – 268 человек,

На 1 мая 2021 года уровень регистрируемой безработицы в среднем по области составил 1,1% (на 1 мая 2020 года – 1,2%).

По состоянию на 1 мая 2021 года, количество вакансий, заявленных работодателями в органы службы занятости, составило 56 111 единиц.

Исходя из количества незанятых граждан к количеству заявленных работодателями вакансий, коэффициент напряженности составляет 0,39 чел./вак.