Важная информация для заказчиков целевого обучения

Напоминаем о необходимости внесения сведений о договорах о целевом обучении на платформу «Работа России» (https://trudvsem.ru/).

Это требование установлено Постановлением Правительства РФ № 555 от 27.04.2024 (подпункта «а» пункта 110 )

Как внести договор?

В случае подачи заявок гражданами в электронном виде на портале Госуслуги договор заключается в электронном виде. Переход к разделу «Целевое обучение» осуществляется через пункт меню «Все сервисы», размещённом на главной странице ЛК работодателя (Меню «Все сервисы» — «Целевое обучение» — «Договоры»).

Если ранее работодателем был заключён договор в бумажном виде, при заключении договора в электронном виде он может указать реквизиты имеющегося договора.

Для тех случаев, когда возникают технические проблемы, не позволяющие заключить договор в электронном виде, на портале реализована возможность внесения информации о договорах, заключённых в бумажном виде, по кнопке «Внести информацию по бумажному договору».

На текущий момент встречаются ситуации, когда:
- договоры заключены, но не отражены на платформе,
- заявки находятся в статусе «Заключение договора», но процесс формирования договора не начат.

Подробная инструкция для заказчиков и все о целевом обучении доступны по ссылке (https://trudvsem.ru/information-pages/target-education)

Если у вас возникли трудности при работе с платформой «Работа России», обращайтесь в службу поддержки:
- через форму в личном кабинете
- по электронной почте: support_portal@rostrud.gov.ru