Более 3 тыс. индивидуальных планов подготовили сотрудники Нижегородской службы занятости с начала года
Все они были согласованы с сотрудниками службы занятости
Индивидуальный план содействия занятости - это персональная «дорожная карта» гражданина, которая включает варианты обучения или профессионального переобучения, психологическую поддержку, временную подработку на период поиска постоянного места и др.
Карьерные консультанты при его составлении учитывают опыт, образование, ограничения по здоровью, предпочтительную форму занятости и оценивают жизненную ситуацию соискателя. Эта мера поддержки предоставляется с начала 2025 года всем гражданам, которые обращаются в службу занятости за помощью в трудоустройстве.
«Перед тем как сотрудники кадрового центра приступят к формированию индивидуального плана, гражданам необходимо пройти профилирование – заполнить специальную анкету на портале «Работа России». На основании анкеты консультант кадрового центра оценит профессиональные навыки, предыдущий рабочий опыт, и отнесет гражданина к определенной группе. По итогам профилирования и будет сформирован индивидуальный план с указанием конкретных мер поддержки и сервисов в трудовой сфере», - рассказала директор Нижегородского кадрового центра «Работа России» Людмила Егорова.
Карьерные консультанты подготовили с начала года 3 073 индивидуальных планов. Все они прошли согласование с гражданами и взяты в работу.
«Мы стремимся к тому, чтобы граждане не просто находили работу, а получали возможность реализовать свой потенциал. Каждый человек уникален, и мы стремимся учитывать его потребности и возможности. Профилирование и индивидуальные планы трудоустройства позволят нам точнее определять потребности соискателей и предлагать им оптимальные решения», - отметил руководитель управления по труду и занятости населения Нижегородской области Игорь Пантюхин.
Узнать подробнее о профилировании и индивидуальных планах можно в одной из 54 точек присутствия Нижегородского кадрового центра «Работа России» или получить консультацию по единому номеру контакт-центра: 8 (800) 250-47-47